【本月刷卡優惠】Apple Lightning 8pin & Micro USB磁吸充電座/支架促銷
自從暖暖出生後，家裡開銷一下子多了不少，又是奶粉又要尿布的，
什麼都要花錢，導致經濟一下子拮据了起來
但一些該買的還是要買，這次買的是 【本月刷卡優惠】Apple Lightning 8pin & Micro USB磁吸充電座/支架促銷
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商品訊息功能
商品訊息描述
●充電、傳輸、支架，三合一功能
●磁吸式接頭，減少重複插拔問題限定產品團購熱門產品
●兼容性廣，兩種規格任選
●質感整體外觀，提增視覺享受
暢銷產品特惠活動
Apple Lightning 8pin & Micro USB磁吸充電座/支架
顏色：Apple 8Pin-黑色、銀色、玫瑰金／Micro USB-黑色、銀色
※在非人為因素下，提供保固1個月(磁吸頭不在保固範圍內)
限時商品便宜1入 NT$439 原價$990 含運
2入 NT$838 原價$1980 含運 平均$419/入
4入 NT$1596 原價$3960 含運 平均$399/入
8入 NT$3104 原價$7920 含運 平均$388/入
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商品說明
品名：Apple Lightning 8pin & Micro USB磁吸充電座/支架
顏色：Apple 8Pin-黑色、銀色、玫瑰金／Micro USB-黑色、銀色
尺寸：75*50*40mm
尺寸(含包裝)：100*60*153mm
重量：約120g(含包裝盒)
產地：中國
必買清單規格：
●Apple Lightning 8pin接頭
材質：塑料底座+PVC線材
輸出：5V/2.1A(max)
非逛不可超值推薦規格：Apple 8pin接頭+USB線
線長：約90-100cm
實用商品推薦功能：具充電+傳輸雙功能
適用：Lightning 8pin接頭，適用iPhone7 / 7Plus / 6s / 6 / 6sPlus /6 Plus / 5S/5/5c/SE...等
●Android Micro USB接頭
材質：塑料底座+PVC線材
輸出：5V/2.1A(max)
規格：Micro接口
功能：具充電+傳輸雙功能
適用：Micro USB充電接頭，適用Samsung Sony Nokia LG、小米機...等Android手機
注意事項精選優惠經典商品
●本產品無附充電器，可自行接電腦USB或手機充電器
●APPLE及Micro充電座不共用
●較厚的皮套或手機殼不適用(犀牛盾...等)，若要使用請拆下皮套或手機殼才能使用
商品保固：
1.本商品在非人為因素下，提供一個月保固。
2.磁吸頭不在保固範圍內，請妥善保存，遺失不負責
3.有以下情況者恕不保固:
●因泡水、受潮、撞擊、刮傷、拉扯過度所造成之損壞者。
●自行拆解或保固標籤毀損不明者。
●錯用機型、拉拔方式錯誤等不當使用所造成之故障。
※商品圖顏色會因電腦螢幕設定差異而略有不同，以實際商品顏色為準
折價限量折扣
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商品訊息特點
享受高品質數位3C生活！磁吸式充電手機座，減少拔插造成的危害，底部防滑、外觀低調有質感，兩種規格任選
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
年薪破百萬！他趁亂提離職「下場慘烈」 哭曝：才剛買房
不少上班族在職場上，會以離職、跳槽等當作談判籌碼，要求公司加薪或升遷。不過1名網友發文分享慘痛經歷，透露他1名朋友年薪破百萬，上下班時間也相當正常，未料他日前竟趁著公司接大單、人力極缺時，藉機向主管提出離職，「想測試對方的底限」，沒想到最後劇情大反轉，導致他陷入騎虎難下的窘團購人氣產品境。
該名網友在mobile01發文表示，這名朋友的公司最近剛接到大單，因此人力缺口補不上，新人還有經驗斷層，「受訓到勉強上手也要至少1年」，因此他便趁機向主管口頭提出離職，目的是測試對方的底限，希望在人力不足的情況下，能逼公司釋出更多福利資源。
沒想到主管聽完後，僅詢問「為何想離職？」隨後就提醒他依公司行政流程，離職要在30天前提出，完全沒有進行慰留，這讓原PO相當傻眼，直呼「最好勞基法有30天規定啦，完全沒有留他，連表面功夫都不做，他X的什麼主管，演一下戲都不願意…這樣的主管是不是很過份？」
原PO解釋，該名朋友這份工作年薪破百萬，不僅上下班時間正常，加班也可以報加班費，而且朋友最近剛買房，「每月有房貸要繳，短時間也無法很快找到同等 CP值的工作」，因此如今正陷入騎虎難下的窘境。
原PO進一步指出，朋友目前想了3個應對方案，其中第1個是「真的離職，然後去勞保局投訴公司規定30天前離職預告違法」、第2個則是「耍賴裝傻，因為公司正式離職程序是要上電子系統簽出到總管理處，他只有口頭提出不算數」，最後1個方案則是開大絕，「跟更高層投訴他直屬主管，因為他們公司人事上有不成文規定：只要有人提離職都要深入詳談了解原因而且至少慰留1次，直屬主管的作法顯然違反規定！」
對此，不少網友看完紛紛留言，直呼「這種事很多人幹過吧！往往輸家是自己喔」、「哈哈哈哈哈，玩火燒到自己」、「代表你朋友在主管跟老闆心目中沒份量」、「向公司提離職就如同夫妻提離婚一樣，考慮清楚，不要把提離職(婚)當成談判的武器，不小心就會輸得很難看 !」、「向主管低頭認錯，不要和錢過不去」、「拉不下面子就辭職吧，人總是要為自己負責」。
軍公教年改上路 陳副：退撫金可永續
【台灣醒報記者譚有勝台北報導】軍公教年改1日同步實施！根據新制，公教與軍人分別訂有最低月退「樓地板」，公教最低月退俸為33140元，軍人為38990元。副總統陳建仁發表公開信指出，未來退撫基金將以3個方式永續經營，包括節省的經費將全數挹注到退撫基金；育嬰留職停薪的年資可併入退撫基金，保障女性退休生活；政府將建立年金監控機制，定期檢討基金運作狀況等，以確保年金不破產。
眾所矚目的軍公教年金新制， 7月1日正式上路。儘管之前爆出國防部不但寄錯地址，還計算錯誤，引發軍改之亂，但國防部仍馬不停蹄處理校對與重計作業，並於日前寄出約205837份已退軍人退除給與重新計算處分書，並經校對及印製作業，確保沒有問題完成寄送目標。國防部表示，若退役軍人對通知函有任何問題，可於收受函件次日之30日內，向國防部或行政院提起訴願。
根據年改新制，公教與軍人年改分別訂有最低月退地板，公教的月退地板為33140元，低於此門檻者，不會砍18％優惠定存利率；軍人月退地板則較高，為38990元。
副總統陳建仁1日發表公開信指出，年改是一個「世世代代領得到，長長久久領到老」的年金新制，無論是已經退休的軍公教人員，還是目前在職或現役的軍公教人員，再也不用擔心退撫基金即將破產的危機，民眾都可以有穩定的退休生活保障。
陳建仁表示，雖然政府透過最低生活保障來設計年改制度，但仍引起多數退休軍公教人員對年改的憤怒，以至於退休人員需要重新規劃安排退休生活，也有許多的爭議與抗爭，甚至有人因此而不幸往生，他對此深表遺憾。
對於年改種種的爭議，陳建仁再次向受影響的軍公教人員道歉，他希望2年來的風風雨雨過去，讓社會恢復平靜。他強調，這次的年金改革，除了調降退休軍公教人員的退休所得替代率、逐步廢止18％優存利息等，不合時宜制度的改革外；更採行許多積極性的制度，讓軍公教退撫基金可以更永續，讓軍公教人員更安心養老。
「未來年金永續主要有3個方向，」陳建仁說，第一，各級政府調降退休所得和優存利息所節省的經費，將全數挹注到退撫基金，讓退撫基金可以永續發展。第二，育嬰留職停薪的年資，將可以選擇全額自費撥繳退撫基金費用，併入軍公教人員退休、資遣或撫卹的年資，讓女性退休生活更有保障。
第三，政府將建立年金監控機制，定期檢討基金運作狀況，確保財務永續發展，使未來的年金制度不會等到瀕臨懸崖邊緣，才來做大幅度的改革，避免對退休軍公教人員帶來更大的衝擊。
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